Révolutionner la recherche d’emploi avec YoupiJobs
Révolutionner la recherche d’emploi avec YoupiJobs
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Nous avons créé YoupiJobs afin de résoudre les problèmes que nous rencontrions lors du processus de recrutement.
Décrocher un poste, c’est souvent complexe. Lors de notre cursus étudiant, chacun d’entre nous tenté notre chance sur une centaine de postes à chaque période de candidatures, passant des heures à identifier des offres alignées sur nos aspirations, entrant à la main les données redondantes sur chaque formulaire. Nous essayions de rester Lien vers le site organisés à l’aide de tableurs.
En explorant pratiquement tous les sites de recrutement, une chose a été claire : le système était à revoir.
Face à cela, nous avons pris la décision d’abandonner nos études universitaires pour mettre au point un système efficace pensé pour fluidifier le parcours de candidatures.
YoupiJobs agit comme un accompagnateur complet pour la recherche d’emploi, vous aidant à chaque étape du processus, de la suggestion d’offres ciblées à la soumission simplifiée, en passant par l’organisation optimisée.
Nos résultats
En date d’aujourd’hui, plus de deux millions de candidatures ont transité via YoupiJobs, et des milliers d’utilisateurs ont trouvé le poste idéal, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un commencement.
La vie privée, notre priorité
En essence, nous n’oublions pas d’où nous venons. Nous étions, des jeunes étudiants, devenus porteurs de projets. La sécurité de vos informations nous tient à cœur, et nous sommes convaincus que vous méritez une transparence totale.
Notre vision chez YoupiJobs est de vous aider à être embauché. Nous savons que proposer une solution unique pour les candidats peut améliorer la réception des offres et accélérer les intégrations pour les entreprises.
Nous utilisons vos préférences pour vous offrir des recommandations sur mesure, simplifier vos envois de CV et vous connecter avec des partenaires adaptés. Cependant, nous ne vendons pas à des partenaires extérieurs.
En conclusion, nous privilégions la clarté et ouverts sur les données collectées et leur usage. Vous aurez toujours le dernier mot pour approuver si cela vous convient.
Améliorons ensemble le recrutement pour chacun.
Yohan E
Initiateur
Marie A
Initiatrice
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